Inhalt

Methodisch orientiert sich meine Arbeit an den zu bearbeitenden Fragestellungen. Im Mittelpunkt steht das personenzentrierte Gespräch. Dies dient dazu, die Wahrnehmung zu erweitern und neue Sichtweisen zu entdecken. Dabei gehe ich davon aus, dass wesentliche Anteile erst mal unbewußt sind, also zu erspüren und der bewußten Bearbeitung zugänglich zu machen sind.
Unterstützt wird diese Arbeit durch kreative Methoden, wie z.B. Aufstellungen.

Sie nehmen Kontakt mit mir auf, wir vereinbaren einen Termin, in dem wir uns persönlich kennen lernen und Sie mir Ihr Anliegen berichten.

• Welche Themen möchten Sie vorrangig bearbeiten?
• Welche Ziele möchten Sie mit dem Coaching erreichen?
• Welcher zeitliche Rahmen soll für das Coaching - vorläufig - anvisiert werden?
• Was ist Ihre Investition für das Coaching?
• Vereinbarung über die Vertraulichkeit

Die Unabhängigkeit eines von außen kommenden Coach erleichtert die notwendige Offenheit den Themen und Personen gegenüber. Die Vertraulichkeit in einem Coaching schafft eine Basis für konstruktive Veränderungen.